如果单位没有交社保，还可以申请工伤吗？

可以申请工伤。工作时脑出血属于工伤范畴。根据《工伤保险条例》，工作时间和工作岗位突发疾病可认定为工伤。若单位未交社保，可能影响工伤待遇享受，建议及时申请工伤认定。
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常见处理方式为申请工伤认定。首先应向社会保险行政部门提出工伤认定申请，提交相关证明材料，如医疗诊断证明、劳动关系证明等。根据认定结果，可享受相应工伤待遇或进行后续维权。
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可申请工伤认定。具体操作：1.收集证据，包括医疗记录、工作时间证明等；2.向单位报告并要求协助申请工伤认定；3.若单位不配合，直接向社会保险行政部门提出申请；4.等待认定结果，依据结果采取进一步措施，如享受工伤待遇或提起诉讼。